1.运营中心搭建与团队管理：牵头组建区域电商运营中心，明确基础运营、广告投放两大核心职能模块，搭建 “岗位分工 - 流程协作 - 考核激励” 标准化体系，针对性开展平台运营、广告优化（如 Google Ads、亚马逊 DSP）等专项培训，保障团队高效运转。
2.战略规划与市场突破：深度梳理欧美日澳韩独联体等区域电商发展现状，对标竞品运营模式与产品优势，结合区域消费差异制定差异化发展路径及模式创新。
3.资源整合与增长推进：整合内外部供应链、流量、政策资源，拉通核心产业线组建适配区域的产品矩阵，推动专供品开发与保障，实现业务快速健康增长。
4.目标拆解与落地辅导：制定区域年度业务目标，拆解收入、GMV、流量、转化率等核心指标至各国团队，建立 “周跟踪、月复盘” 机制，辅导海外公司达成业绩。
5.体验优化与效能提升：聚焦店铺评分、用户评价等满意度指标，联动客服、品控部门推动服务升级；拉通总部视觉、数据、运营资源，赋能区域业务高质量发展，协调物流、客服、营销、IT 等部门解决订单履约、售后响应、系统适配等问题，保障创新业务落地效率。
6.平台对接合作：作为区域与亚马逊、乐天、Cdiscount 等平台的核心对接人，维护高层关系，主导年度 JBP（联合商业计划）制定与执行，争取战略性资源位、流量扶持及营销 IP 合作；实时洞察平台规则更新与行业趋势，统筹平台活动报名、营销资源投放及跨区域联动，确保业务与平台深度绑定，抢占发展机会。
7.全链路大促管理：制定区域全年大促营销日历，牵头黑五、Prime Day 等 S/A 级活动策划，输出目标拆解、预算分配、玩法设计方案，统筹采销、物流等全链路执行，辅导海外团队落地并输出复盘优化策略。
8.重点项目统筹：牵头视觉升级、运营提效、数字化体系搭建、物流降费提效、品牌日策划、重点新品首发等关键项目，建立跨部门协作机制，确保项目按期交付并实现业务价值。

1、本科及以上学历，电子商务、国际贸易、商务英语等专业优先；
2、具备8年以上电商销售管理经验，亚马逊店铺运营经验；
3、熟练运用英语，英语可作为工作语言；
4、良好的沟通表达与交流能力，较好的逻辑思维与分析能力。