是否投递
职责描述
1、承接市场签约、收入目标、日清显差,推进目标运营体系执行落地;
2、根据部门整体目标及运营体系,制定运营节奏,推进部门内运营节奏落地,对接会议决议跟踪、重点任务分配、闭环
3、梳理业务流程,优化升级工程业务流程断点,全流程提升工程运营效率;
4、承接战略任务,战略重点项目的任务分解、责任人分配过程监控,推进跟踪闭环
5、方针目标论证及各项汇报资料及重要决议跟进,推进专题会决议落地、闭环;
6、建立业务协同运营体系,实现全系统实时无缝对接,并应用于业务场景,推动并协同机制制定并推进落地;
2、根据部门整体目标及运营体系,制定运营节奏,推进部门内运营节奏落地,对接会议决议跟踪、重点任务分配、闭环
3、梳理业务流程,优化升级工程业务流程断点,全流程提升工程运营效率;
4、承接战略任务,战略重点项目的任务分解、责任人分配过程监控,推进跟踪闭环
5、方针目标论证及各项汇报资料及重要决议跟进,推进专题会决议落地、闭环;
6、建立业务协同运营体系,实现全系统实时无缝对接,并应用于业务场景,推动并协同机制制定并推进落地;
任职要求
1.本科以上学历,3年以上市场相关岗位工作经验(能力/表现突出可适当放宽),
2.热忱敬业、主动负责、诚实可信、能够承受较大工作压力;
3熟悉业务流程,具备组织 、机制、流程/体系搭建及运营能力;
4.具备良好的逻辑思维能力、独立思考能力、问题分析能力、风险控制的能力、应变能力及执行力;
5.能熟练操作PPT/Excel/Word等办公应用软件。
2.热忱敬业、主动负责、诚实可信、能够承受较大工作压力;
3熟悉业务流程,具备组织 、机制、流程/体系搭建及运营能力;
4.具备良好的逻辑思维能力、独立思考能力、问题分析能力、风险控制的能力、应变能力及执行力;
5.能熟练操作PPT/Excel/Word等办公应用软件。
工作地点
