校招生入职后，需先在岗位上实践1年，以便全面了解公司生产全流程。该阶段将参与线体效率提升、班组质量管理等，积累宝贵的生产管理经验。完成本阶段后，可发展为智造管理工程师。
1、协调各支持部门，保证当日订单及时关闭，保证及时完成制定的生产计划；
2、 处理生产过程中出现的问题，提高生产效率，达到节拍要求同时还要提效减员；预算产能，评估市场，合理准确的定编定员；
3、品质改善，保证产品质量，确保用户满意，对制程问题的控制，将不良品控制在厂内；
4、现场6s管理，达到母本水平，杜绝一切安全隐患；
5、 生产制造成本及物耗的控制，推行自动化，降低作业强度，找出浪费点予以消除；
6、企业文化宣贯，保证生产一、二线员工与公司同心同德;部门人员规划和培训，流失管控；
7、应识别评估各自职责范围内生产过程风险识别与评估，当发生变更时应重新识别评估，根据评估结果制定相应的管控措施，并固化实施。

一、基础要求：
1、2027年应届毕业生，本科及以上学历，大学英语4级及以上；
2、自动化、机械类、电气类、电子等专业优先；
二、素质要求：
1、有较强的责任心和团队协作能力，善于学习，能较快的适应新的环境。
2、善于沟通，能够承受一定的工作压力。