1.负责部门各类方案流程的行为规范和标准更新,设计和规划,以及内部培训工作;
2.梳理督导部门中心重点项目性工作的进展,发现和解决流程实施过程中的问题。
3.对部门运营流程现状进行评估调研,制定业务全流程诊断报告;
4.负责部门内外部沟通协调、维护工作,保证部门运营流转正常运行,负责发现存在问题的业务流程并及时进行优化，保证全流程无断点
5.完成上级领导安排的临时性工作

1、学历：专科及以上学历，有全流程管理的经验者优先考虑；
2、工作经验：3年以上工作经验，具备家电销售工作经验者优先；
3、基本能力：有较强的计划能力、管理能力、沟通表达能力、组织协调能力；
4、其它：热忱敬业、主动负责、诚实可信、能承受较大的工作压力 ，认同组织文化，可接受出差；

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